В семинаре приняли участие сотрудники межрайонных и приравненных к ним судов.
В суде города Шымкент с участием руководителя управления государственной службы Кансейт Ардак и руководителя управления оказания государственных услуг Жумабаева Жумали Департамента Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы по городу Шымкенту проведен семинар на тему отбора сотрудников судов в региональный кадровый резерв.
Спикеры разъяснили требования к участникам отбора в региональные кадровые резервы, необходимые документы, направления регионального резерва, тестирование на знание законодательства и оценку личных качеств, а так же, проведение отбора.
Кроме того, они рассказали об изменениях и дополнениях, внесенных в Закон Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан» и этический кодекс государственных служащих.
Лица, окончившие по образовательным программам высшего и (или) послевузовского образования а так же, Академию государственного управления при Президенте Республики Казахстан по результатам обучения в организациях образования в рамках государственного заказа по программам послевузовского образования с результатом обучения не ниже значения, установленного уполномоченным органом (балл GPA не ниже 3,33), могут занять административные государственные должности корпуса "Б" в течение одного года после окончания обучения по согласованию с уполномоченным органом или его территориальным подразделением без проведения конкурса.
Также было разъяснено, что этический кодекс государственных служащих Республики Казахстан направлен на формирование высокой культуры взаимоотношений и атмосферы добропорядочности на государственной службе, предупреждение случаев неэтичного поведения государственных служащих и на каких принципах базируется служебная этика государственных служащих. Спикеры ответили на все вопросы участников.